Alternance Chargée de Ressources Humaines H/F

Paie et Administration du Personnel - Participer à la saisie des éléments de paie. - Participer à la gestion et suivi des temps de travail. - Assurer la mise à jour de bases de données et des tableaux de bord RH. - Contribuer à l'animation du dialogue social (Déterminer les calendriers sociaux, participer aux réunions CSE...). - Réaliser l'accueil RH et l'intégration administrative des nouveaux arrivants (contrat, mutuelle, prévoyance, processus internes...). Recrutement et Développement RH - Participer au traitement des candidatures et à la pré-sélection candidats. - Participer à la mise à jour des dossiers candidats. - Optimiser le processus d'intégration et de départ des collaborateurs. Projets RH : - Le guide d'intégration. - Le prélèvement à la source des impôts sur le revenu. - L'optimisation des process : titres de transport, médecine du travail. - Participer à la création et l'animation de notre futur site « Carrières » - Participer à l'élaboration des fiches de postes.